El PSOE atiende las demandas de los trabajadores de la EMA que, “tras un año de existencia, muestra graves deficiencias incompatibles con su importante labor”
La situación de la Agencia de Seguridad y Gestión de Emergencias preocupa a los socialistas tanto como a su personal, “sobre todo a pocos meses del inicio del periodo alto riesgo de incendios”
El PSOE de Granada ha atendido las reivindicaciones de las y los trabajadores de la Agencia de Seguridad y Gestión Integral de Emergencias de Andalucía (EMA) que, “tras un año de existencia, muestra graves deficiencias incompatibles con su importante labor”.
Tras mantener un encuentro con representantes del sindicato CCOO y de la asociación de trabajadores Movimiento INFOCA en el que también ha participado el parlamentario andaluz Gerardo Sánchez; la coordinadora de Transición Ecológica Justa y Cambio Climático del PSOE de Granada, Belén Pezzi, ha compartido “las inquietudes y la preocupación de este dispositivo indispensable, formado por hombres y mujeres que cada día arriesgan sus vidas para proteger las nuestras, y que defiende nuestro patrimonio natural frente a las emergencias climáticas”.
Pezzi, que ha explicado que hace un año se constituyó la agencia EMA, agrupando a entidades que antes operaban de forma independiente bajo un mando único (112, Protección Civil, IESPA, Grupo de Emergencias de Andalucía y plan Infoca), ha detallado que en la actualidad cuenta con 5.000 trabajadores, de los que unos 4.000 pertenecen al dispositivo Infoca, para la lucha contra incendios forestales.
Los representantes de las y los trabajadores han trasladado al PSOE de Granada las “principales deficiencias organizativas” que sufren en su trabajo. “Situaciones precarias que son paradójicas teniendo en cuenta que el presupuesto total de EMA para 2026 asciende a 271,6 millones de euros”, ha expuesto la socialista.
“La situación de EMA nos preocupa tanto como a su personal. Sobre todo, a pocos meses del comienzo efectivo del periodo de alto riesgo, que podría adelantarse”, ha apuntado Pezzi que ha remarcado que “la alerta por riesgo de incendios ha de ser máxima este verano debido al año especialmente lluvioso que llevamos”.
Por su parte, el parlamentario andaluz Gerardo Sánchez ha resaltado los “excelentes” profesionales con los que cuenta el Infoca, pero ha advertido de la “desastrosa organización que padece, circunstancia que le resta operatividad al dispositivo”.
“Si el Infoca se ha transformado en un operativo para atender las emergencias que se puedan producir a lo largo de todo el año, y no solo incendios forestales, también inundaciones u otras catástrofes, parece lógico que el personal esté contratado durante todo el año, no solo seis meses”, ha expuesto.
Sánchez ha indicado que el personal reclama que quiere contar con un “adecuado equipamiento para acudir a estas incidencias con la máxima garantía de seguridad y de operatividad, y que no ocurra como con los vehículos que acaban de comprarle, que resulta que no pueden ir por el monte porque no son todoterrenos”.
“Los bomberos forestales no quieren halagos cuando se juegan la vida apagando un fuego o se meten hasta las rodillas en el barro ayudando en las inundaciones. Lo que quieren es estabilidad laboral, un sueldo decente, medios para hacer su trabajo con seguridad y con efectividad. Por eso, le exigimos a Moreno Bonilla que se comprometa con estos magníficos trabajadores públicos y atienda sus reivindicaciones”, ha dicho el socialista.
Entre las cuestiones que estos representantes de la plantilla han trasladado al PSOE se encuentra la necesidad de estabilidad del dispositivo con contratos de 12 meses que permitan una profesionalización adecuada, el impulso de la conciliación familiar dentro del dispositivo, el estado de los vehículos, equipos de protección o la adecuación de los centros de trabajo.
Asimismo, la idoneidad de contar con una formación de calidad, un sistema de selección y promoción transparente, la regulación de las movilidades y, por último, la recuperación de la antigüedad para este personal empleado público.
Se plantea también la necesidad de impulsar una ley de conciliación familiar a nivel estatal en dispositivos de emergencias que garantice a las personas trabajadoras de este sector un equilibrio entre las responsabilidades personales y laborales.